Fernando Rey-Maqueira.

CEO en Amadip Esment Fundació.

Nuestra entidad se compone de muchos equipos que ofrecen servicios de diferentes naturalezas. Para que nuestra cultura de orientación al cliente y de innovación continua siga situándose en el corazón de nuestras actividades, necesitamos equipos enfocados y sincronizados.

Josep nos está ayudando con éxito a conseguir nuestros objetivos mediante modelos ágiles de trabajo, tanto a nivel estratégico con OKRs, como a nivel equipos con Kanban. Una visualización más clara del trabajo, optimizar la gestión de las dependencias y evitar atascos son algunos de los logros que comenzamos a experimentar.